Impulsamos negocios que desean avanzar, no repetir lo mismo

En Elevantra acompañamos a líderes, emprendedores y equipos operativos que enfrentan desafíos reales en un mercado cambiante. Convertimos ideas en planes concretos, y obstáculos — en decisiones estratégicas. Nuestra experiencia nace del trabajo directo con quienes hacen que las empresas funcionen: desde el nivel operativo hasta la dirección ejecutiva.

¿Tienes un reto urgente o una meta ambiciosa? Estamos aquí para ayudarte a definir el cómo.

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Personas que no solo analizan, también entienden tu realidad

Nuestro equipo está formado por especialistas que han estado en ambos lados: implementando procesos y tomando decisiones. Sabemos lo que significa liderar sin certezas, resolver sin manual y crecer con recursos limitados.

No somos gurús de pizarra: somos consultores que hablan con los operativos, debaten con los gerentes y construyen con los fundadores. Cada integrante de Elevantra aporta visión práctica, pensamiento crítico y una obsesión saludable por mejorar lo que ya funciona.

Lina Esquivel

Consultora en operaciones y cultura interna

Lina ha trabajado durante más de 14 años optimizando flujos de trabajo y cohesionando equipos en empresas con estructuras complejas. Su enfoque parte de la observación en planta y la escucha directa del personal operativo. Especializada en detectar fricciones invisibles que frenan el rendimiento colectivo, acompaña procesos de transformación sin perder la esencia de cada equipo.

Nicolás Barea

Estratega organizacional y mentor de líderes intermedios

Nicolás no impone métodos: construye modelos junto con los responsables de áreas clave. Ha acompañado más de 120 equipos de gestión en industrias como logística, salud y educación. Su fortaleza es traducir visiones abstractas en planes medibles y sostenibles, especialmente en contextos con alta rotación o crecimiento desigual.

Sofía Lórenz

Facilitadora de desarrollo para startups y negocios en fase inicial

Sofía combina mentalidad ágil con sensibilidad humana. Antes de llegar a Elevantra, cofundó dos proyectos tecnológicos en América Latina. Hoy asesora a emprendedores que necesitan claridad sin fórmulas prefabricadas. Su estilo es directo, colaborativo y profundamente vinculado a los desafíos reales del inicio: decisiones, foco, recursos y validación.

Lo que aprendimos haciendo, no predicando

Elevantra no presume cifras grandilocuentes: compartimos datos que hablan de experiencia honesta. Nuestro impacto se mide en conversaciones difíciles afrontadas, estrategias que sí se aplican y equipos que trabajan con más claridad que antes.

317

317 empresas han confiado en nosotros para tomar decisiones críticas.

12

Llevamos más de 12 años adaptándonos a industrias que cambian más rápido que las teorías.

89%

89% de los proyectos finalizados superaron sus metas iniciales.

Somos una firma que nació de lo que no funcionaba

Elevantra no surgió en un laboratorio de teorías, sino en medio de empresas reales que pedían algo diferente: soluciones útiles, sin exceso de jerga ni recetas copiadas. Nos dimos cuenta de que muchos líderes estaban solos frente a decisiones complejas, y que los equipos operativos eran los menos escuchados cuando más sabían.

Nuestro trabajo parte de una premisa sencilla: cada organización tiene un ritmo propio, y acompañarlo requiere presencia, criterio y adaptabilidad. No creemos en aplicar lo mismo para todos, sino en construir lo que cada uno necesita para avanzar.

La historia de Elevantra empieza cuando tres colegas, cada uno desde un sector distinto (producción, desarrollo humano, estrategia), se reunieron tras haber coincidido en múltiples proyectos fallidos de consultoría externa. Coincidieron en lo mismo: hacía falta una nueva forma de trabajar. Así nació Elevantra: como respuesta a la frustración compartida por quienes sabían que se podía hacer mejor.

Historias reales de impacto empresarial

Cada proyecto que asumimos es distinto, porque cada cliente lo es. En Elevantra no aplicamos formatos cerrados: colaboramos para que las ideas se traduzcan en transformaciones tangibles, medibles y útiles. Estos son solo algunos ejemplos del trabajo que hemos desarrollado junto a nuestros clientes:

Análisis operativo y reestructuración financiera de una empresa familiar en el sector alimentario para equilibrar crecimiento y rentabilidad.

Diseño e implementación de una hoja de ruta para internacionalizar una startup tecnológica con sede en Bogotá.

Rediseño integral de la experiencia digital de una cadena de distribución europea en proceso de automatización.

Ver más casos y enfoques

Herramientas reales para empresas que quieren avanzar, no improvisar

En Elevantra, no ofrecemos fórmulas prefabricadas ni promesas vacías. Lo que brindamos es acompañamiento estratégico basado en comprensión profunda, preguntas difíciles y soluciones alcanzables. Trabajamos con empresas que saben que el cambio no es cuestión de moda, sino de dirección clara y ejecución consciente.

Nuestros servicios están diseñados para acompañarte desde donde estás hasta donde realmente puedes llegar. Combinamos análisis estratégico, rediseño operativo, entrenamiento de equipos clave y asesoría en innovación aplicable. Sea que lideres una pyme, una unidad operativa o un proyecto emergente, adaptamos nuestras herramientas a tu contexto y ritmo.

Te ayudamos a responder, con hechos, preguntas como:

¿Qué está frenando el crecimiento de tu negocio sin que lo notes?
¿Cómo distinguirte sin perder lo que te hace auténtico?
¿Qué capacidades internas necesitas reforzar antes de escalar?
¿Qué esperan realmente tus clientes, más allá de lo que tú supones?

Sabemos que los negocios no fallan por falta de ideas, sino por falta de implementación clara. Si buscas dejar de girar en círculos y empezar a construir con rumbo, Elevantra está aquí para ayudarte.

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Preguntas que nos hacen quienes quieren avanzar en serio

¿Qué tipo de empresas pueden trabajar con Elevantra?

Desde negocios locales hasta estructuras corporativas. Lo esencial no es el tamaño, sino el deseo de evolucionar con sentido.

¿En cuánto tiempo se ven resultados?

Depende del reto. En intervenciones específicas, algunas mejoras aparecen en semanas. En procesos profundos, trabajamos con metas por fases.

¿También acompañan a largo plazo?

Sí. Brindamos consultoría continua para equipos que buscan madurez operativa y claridad estratégica en el tiempo.

¿Qué hace diferente a Elevantra?

No vendemos paquetes. Escuchamos, preguntamos y construimos contigo. Nuestro método comienza con comprender tu día a día, no con imponer el nuestro.